Pirmdiena, 6. aprīlis
Zinta, Vīlips, Filips, Dzinta, Dzintis
weather-icon
+4° C, vējš 3.13 m/s, R-DR vēja virziens
ZZ.lv bloku ikona

Aicina darba devējus pieņemt darbā jauniešus

Nodarbinātības valsts aģentūra (NVA) piedāvā darba devējiem piesaistīt savam uzņēmumam jaunu, izglītotu un perspektīvu darbinieku, saņemot līdzfinansējumu. Šādu iespēju nodrošina NVA īstenotais Eiropas Sociālā fonda jauniešu garantijas atbalsta pasākums «Pirmā darba pieredze jaunietim», «Ziņas» informēja NVA Jelgavas filiāles vadītāja Andra Dietlava.

Ja uzņēmums meklē darbiniekus, piemēram, grāmatvežus, programmētājus, iekārtu operatorus, atslēdzniekus, autoelektriķus, metinātājus, šuvējus un citus speciālistus, savukārt NVA ir reģistrēti jaunieši vecumā no 18 līdz 29 gadiem ar profesionālo izglītību, bet bez pietiekamas pieredzes, šādu jaunieti pieņemot darbā, tas var izmantot NVA piedāvāto līdzfinansējumu. 
Pieņemot darbā jaunieti bez pieredzes profesijā, NVA pusgadu viņa algai finansē 160 eiro mēnesī (jaunietim ar invaliditāti – 240 eiro), bet otrajā pusgadā 100 eiro (jaunietim ar invaliditāti – 200 eiro), bet darba devējam jānodrošina līdzmaksājums, lai atalgojums nebūtu mazāks par valstī noteikto minimālo darba algu. 
Darba vietai jābūt izveidotai speciāli šim pasākumam vai vakantai vismaz četrus mēnešus, turklāt uzņēmums nedrīkst nodarbināt jaunieti nekvalificētos un mazkvalificētos darbos, jo līdzfinansējums paredzēts tādu jauniešu pieņemšanai darbā, kuriem iegūta profesionālā vai augstākā izglītība un kuri nestudē pilna laika klātienē. Uzņēmums nozīmē jaunietim darba vadītāju, un pirmos trīs mēnešus NVA finansē ikmēneša dotāciju par darba vadītāju, kas apmāca darbā pieņemto speciālistu.
Darba devējs (komersants, pašnodarbinātā persona, kā arī biedrība vai nodibinājums), kurš piedāvā darba vietas jauniešiem ar profesionālo vai augstāko izglītību un dod iespēju viņiem iegūt patstāvīgu pirmo darba pieredzi profesijā, vienu gadu no NVA saņem līdzfinansējumu darba algai, dotāciju darba vadītāja algai, nepieciešamības gadījumā apmaksātus izdevumus par veselības pārbaudēm, vienreizēja dotāciju līdz 50 eiro individuālo aizsardzības līdzekļu iegādei, kā arī apmaksātus izdevumus par darba vietas pielāgošanu jauniešiem ar invaliditāti līdz 711 eiro apmērā.
Patlaban jauniešu garantijas atbalsta pasākumā «Pirmā darba pieredze jaunietim» NVA Jelgavas filiālē plānots izveidot septiņpadsmit šādas darbavietas. Kā stāsta jauniešu garantijas atbalsta pasākumu koordinējošā eksperte Olga Roze: «No pagājušā gada decembra viena šajā programmā iesaistīta jauniete strādā SIA «Arga» grāmatnīcā.» Par jauniešu piesaisti interesējies vēl viens uzņēmums, bet pirmajā reizē nav izdevies atrast piemērotu pretendentu, viņi programmā startēšot atkārtoti. NVA speciāliste atzīst, ka interese par piedāvāto programmu no uzņēmējiem esot, tomēr gribētos, lai to būtu vairāk.
Pasākuma apraksts un pieteikuma forma atrodama NVA interneta mājas lapā, pieteikuma veidlapu iespējams saņemt arī Jelgavas filiālē un aizpildīt ar darbinieku palīdzību. Pieteikums jāiesniedz NVA filiālei, kuras administratīvajā teritorijā plānots veidot darba vietu. ◆ 

ZZ.lv bloku ikona Komentāri

ZZ.lv aicina interneta lietotājus, rakstot komentārus, ievērot morāles, ētikas un pieklājības normas, nekūdīt uz vardarbību, naidu vai diskrimināciju, neizplatīt personas cieņu un godu aizskarošu informāciju, neslēpties aiz citas personas vārda, neveikt ar portāla redakciju nesaskaņotu reklamēšanu. Gadījumā, ja komentāra sniedzējs neievēro minētos noteikumus, komentārs var tikt izdzēsts vai autors var tikt bloķēts. Administrācijai ir tiesības informēt uzraudzības iestādes par iespējamiem likuma pārkāpumiem. Jūsu IP adrese tiek saglabāta.