Dānijas metālapstrādes uzņēmums «Dinex Latvia» ražošanas apjomu paplašināšanas nolūkā iecerējis būvēt jaunu ēku.
Dānijas metālapstrādes uzņēmums “Dinex Latvia” ražošanas apjomu paplašināšanas nolūkā iecerējis būvēt jaunu ēku. Lai gūtu apstiprinājumu kvalitātes standartu nodrošināšanai, līdz nākamā gada beigām ražotnē paredzēts ieviest ISO 9001 kvalitātes vadības standartu.
SIA “Dinex Latvia” direktors Tomijs Andersens atzīst, ka šogad uzņēmums būtiski kāpinājis ražošanas apjomus – katru mēnesi produkcijas izlaide augusi vidēji par trim četriem procentiem. Pirmajā pusgadā saražoti vairāk nekā 22 tūkstoši izpūtēju sistēmu smagajām automašīnām un vairāk nekā 4300 LCV tipa izpūtēju mikroautobusiem. Kopā pie pasūtītājiem nonākušo izpūtēju komplektējošo detaļu īpatsvars pārsniedz 33 tūkstošus. Arī “Dinex” grupa kopumā turpinot sākto attīstības ceļu. Uzņēmums pārpircis “Hildebrand” ražotni Vācijā, kas perspektīvā ļaušot ražošanas apjomus dubultot. Pavasarī izveidoti kopuzņēmumi Spānijā un Polijā. Tādējādi “Dinex” pārklājis visu Eiropu. Turpmāk uzmanība tiks veltīta, lai paplašinātos Baltkrievijas, Krievijas un Ukrainas virzienā.
Šogad “Dinex” iegājusi arī ASV tirgū ar jaunu produkciju – filtriem. Vispirms uzņēmums plānojis to ražošanu un pārdošanu kāpināt pakāpeniski, tomēr nācies strādāt daudz un intensīvi. Filtri ir produkcija, kuras ražošana iecerēta arī Latvijā.
Nupat “Dinex” vadība atbalstījusi ieceri veidot Latvijā uzņēmumu grupas centrālo noliktavu, kā arī paplašināt ražošanu. Šim nolūkam Jelgavā iecerēts būvēt 5000 kvadrātmetru lielu ēku, kur lielākā daļā būtu noliktavas. Nepieciešamās investīcijas varētu pārsniegt miljonu latu. Pirms tam nopietni analizētas ražošanas iespējas. Pēc ražotnes paplašināšanas līdzšinējo 125 cilvēku vietā “Dinex Latvia” plāno nonodarbināt 200 strādājošo.
T.Andersens atzīst, ka “Dinex” attīstība Latvijā bijusi iespējama, arī pateicoties darbaspēkam – tas apmierinājis prasības. Lai gan ar katru gadu strādājošo problēma samilstot. Arī darbinieku kvalitāti varētu vēlēties labāku – ikdienā nākas piedzīvot, ka no sešiem strādniekiem trīs pēc pirmās algas “pazūd”. Ienākot jauniem uzņēmumiem, pieprasījums pēc metālapstrādes speciālistiem pilsētā turpinās augt, arī “Dinex” tas satrauc. Uzņēmumam esot padomā vairākas idejas par apmācību un sadarbību ar vietējām skolām. Uzņēmumā ir instrumentu un attīstības nodaļa, kur nonāk labākie metālapstrādes meistari – jaunas produkcijas izstrāde nav iedomājama bez cilvēkiem ar radošu “funktieri”. Līdz ar to arī jaunus speciālistus varētu apmācīt uzņēmumā. Pieredzējušie meistari savu prasmi varētu ierādīt jaunajiem, tehnisko izglītības iestāžu sagatavotajiem jauniešiem, kas apguvuši darbu ar CNC darbgaldiem un citas zināšanas. T.Andersens apliecina, ka uzņēmums ir gatavs sadarboties ar ikvienu, kas spētu nodrošināt nepieciešamos speciālistus. Uz karstām pēdām uzņēmums dotu darbu vairāk nekā ducim metālapstrādātāju. Pagājušajā gadā “Dinex” sācis ražošanā iesaistīt arī sievietes – Skandināvijā tā esot visai izplatīta prakse.
T.Andersens uzsver, ka “Dinex” galvenais mērķis nav tikai kāpināt ieņēmumus. Uzņēmumam vienlīdz svarīgi ir nodrošināt kvalitatīvu, mūsdienīgu un patīkamu darba vidi. Salīdzinājumā ar ražošanas sākumposmu uzņēmums būtiski uzlabojis ražošanas telpas, nodrošinājis autonomu apkuri, ventilāciju un telpu remontu, kā arī iekārtojis sadzīves telpas darbiniekiem, atvēris ēdnīcu. Strādājošie tiek nodrošināti ar darba apģērbu, ēdnīcā viņiem pieejamas atlaides. Direktors apliecina, ka darba un sadzīves apstākļu uzlabošana nav mazsvarīga. Lai neatpaliktu no Rietumeiropas uzņēmumiem, līdz nākamā gada beigām “Dinex Latvia” plāno iegūt starptautisko kvalitātes vadības sertifikātu ISO 9001.
