Kopš Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) Jelgavas filiālē sākusies skolēnu pieteikšanās darbam vasarā, saņemti 397 pieteikumi, kas ir par 140 vairāk, nekā šovasar tiek piedāvātas vakances, informē NVA Jelgavas filiāles vadītājs Aigars Rublis.
Pieteikšanās darbam vasarā Zemgalē, tostarp NVA Jelgavas filiālē, sākās 8. maijā, un Jelgavas filiāle šovasar piedāvā 257 vakances darbam vasarā. Skolēnu nodarbinātības projektā darbavietas jauniešiem šogad piedāvā 19 uzņēmēju un trīs pašvaldības – Jelgava, Ozolnieku un Jelgavas novads.
A.Rublis stāsta, ka atšķirībā no iepriekšējā gada, kad aktīvākas darba devējas bija pašvaldības, šogad aktīvāki ir uzņēmēji, un to ir vairāk, taču daži potenciālie darba devēji, lai saņemtu NVA atbalstu, nespēja izpildīt atlases kritēriju, kas noteica, ka uzņēmuma nodokļu parādi nedrīkst būt lielāki par 150 eiro. Darba devējiem bija jāpiesakās līdz 4. aprīlim.
Darba devēju pieteikumu un piedāvāto darbavietu atbilstību skolēnu vasaras nodarbinātības pasākuma norises nosacījumiem izskatīja filiāles Aktīvo nodarbinātības pasākumu īstenotāju izvēles komisija, un dažiem darba devējiem tāpēc nācās atteikt.
NVA ir pieejams visu uzņēmumu un iestāžu saraksts ar brīvajām darbavietām. Visvairāk darbavietu (19 vakanču) skolēniem piedāvā lauksaimniecības pakalpojumu kooperatīvā sabiedrība “Latraps” no Elejas, Jelgavas ēdināšanas uzņēmums “Viktorija B” (18), Jelgavas tipogrāfija (16) un atrakciju parks “Bambino” (12).
Lielu skaitu darbavietu skolēniem piedāvā arī pašvaldības, piemēram, Ozolnieku novads kopā piedāvā 55 darba vietas. Jāpiebilst gan, ka pašvaldības mājaslapā publicētajā brīvo darbavietu sarakstā daļai pretī atrodama sarkana atzīme, ka vakances jūnijā, jūlijā vai augustā jau ir aizņemtas.
A.Rublis atzīst, ka jaunieši izvēlas konkrētu mēnesi, kad strādāt, un, iespējams, augusts nav tas pieprasītākais. Tā kā jauniešu mobilitāte ir liela, nereti gadās, ka skolēns sāk darbu, bet tad pēkšņi pārdomā un vairs negrib turpināt strādāt. Tad šo darbavietu var iegūt nākamais reģistrētais.
Pieredze gan rāda, ka uzņēmējs un jaunietis vispirms mēģina satikties un vienoties par darba iespējām, un tikai pēc tam tiek nokārtotas formalitātes NVA. “Ja skolēns nav vienojies ar darba devēju, mēs ar Aktīvo nodarbinātības pasākumu īstenotāju izvēles komisijas starpniecību piešķirsim darbavietu,” turpina NVA Jelgavas filiāles vadītājs.
Elektroniski reģistrēties nodarbinātības pasākumam vasarā skolēni varēs līdz 16. augustam. Tas gan negarantē darbu, tomēr A.Rublis iesaka nezaudēt cerību un izmantot šo iespēju, jo ir gadījumi, kad kāds no reģistrētajiem skolēniem atsakās.
Nodarbinātības pasākumā var piedalīties jaunieši vecumā no 15 līdz 20 gadiem, kas mācās vispārējās, speciālās vai profesionālās izglītības iestādēs. Augstskolu studenti šajā programmā piedalīties nevar. Paredzēts, ka skolēns strādā vienu mēnesi, bet atsevišķos gadījumos nodarbinātība var tikt pagarināta līdz diviem mēnešiem.
