1. No 2000. gada 1. janvāra sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu likme ir: darba ņēmējiem, kas ir apdrošināti visos sociālās apdrošināšanas veidos…
1. No 2000. gada 1. janvāra sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu likme ir:
darba ņēmējiem, kas ir apdrošināti visos sociālās apdrošināšanas veidos – 36,09 % (sadalījums starp darba devēju un darba ņēmēju ir attiecīgi 27,09 % un 9 %),
ja darba ņēmējs ir sasniedzis vecumu, kas dod tiesības uz valsts vecuma pensiju, vai darba ņēmējs ir I grupas vai II grupas invalīds – 28,48 % (sadalījums starp darba devēju un darba ņēmēju ir attiecīgi 21,38 % un 7,10 %),
pašnodarbinātajiem – 32,59 %, savukārt tiem pašnodarbinātajiem, kuri sasnieguši vecumu, kas dod tiesības saņemt valsts vecuma pensiju, vai ja pašnodarbinātais ir I grupas vai II grupas invalīds, iemaksu likme ir 28,39 %.
2. Maksimālie ienākumi, no kuriem veicamas iemaksas 2000. gadā, ir 15 000 latu gadā.
3. Sociālās iemaksas obligāti veicamas arī darba ņēmējiem no 15 gadu vecuma, ja viņi pastāvīgi dzīvo Latvijā, bet darba devējs ir ārvalstu nodokļu maksātājs. Viņi pakļauti pensiju apdrošināšanai, apdrošināšanai pret bezdarbu, invaliditātes apdrošināšanai un maternitātes un slimības apdrošināšanai. Savukārt tie, kuri sasnieguši vecumu, kas dod tiesības saņemt vecuma pensiju, vai ir I vai II grupas invalīdi, ir pakļauti pensiju apdrošināšanai, maternitātes un slimības apdrošināšanai.
2. Obligāti sociāli apdrošināmo personu loks papildināts arī ar cilvēkiem, par kuru darbu maksā no Latvijas Republikai piešķirtajiem ārvalstu tehniskās palīdzības vai starptautisko finansu institūciju aizdevuma līdzekļiem un kuru statuss pielīdzināts pašnodarbināto statusam.
3. Nekustamā īpašuma īpašnieki, kuri sasnieguši vecumu, kas dod tiesības saņemt valsts vecuma pensiju, vai ir I vai II grupas invalīdi, nav obligāti sociāli apdrošināmās personas.
4. Obligātās iemaksas tiek veiktas par darbinieku labā veiktajām darba devēja iemaksām privātajos pensiju fondos un apdrošināšanas prēmiju maksājumiem par darbinieku dzīvības, veselības vai nelaimes gadījumu apdrošināšanu, ja:
šie maksājumi ir virs 10 % no darba samaksas kārtējā kalendārajā gadā;
darbības termiņš dzīvības apdrošināšanas līgumam ar līdzekļu uzkrāšanu ir īsāks par pieciem gadiem;
darbības termiņš dzīvības, veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanas līgumam bez līdzekļu uzkrāšanas ir īsāks par vienu gadu;
dzīvības, veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanas līgumā nav nosacījumu par:
– apdrošināšanas atlīdzību izmaksāšanu apdrošinātājām personām;
– citu summu, kas saistītas ar līguma darbību vai tā pārtraukšanu, izmaksāšanu tikai darba devējam;
– aizdevuma neizsniegšanu apdrošinātajām personām.
5. Ja tiek nokavēta algu izmaksa, darba devēja pienākums ir veikt obligātās iemaksas par aprēķinātajiem darba ienākumiem termiņā, kādā būtu jāveic, ja darba ienākumi būtu izmaksāti savlaicīgi.
Sagatavoja Labklājības ministrijas Sociālās apdrošināšanas departaments
